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该区相关负责人介绍，在优质人才引进方面，余杭在原有对个人的各类奖励政策基础上，创新出台“用人单位薪酬补贴”，对用人单位引进培育符合条件的人才，给予最高500万元每人的奖励。同时，对不符合现有高层次人才认定标准，但属于企业急需的紧缺专业性人才，余杭授予符合条件的企业自主认定权限，对认定的人才每人给予最高80万元购租房补贴。

加快全国统一大市场建设。制定全国统一大市场建设标准指引。着力推动产权保护、市场准入、公平竞争、社会信用等方面制度规则统一。深化要素市场化配置综合改革试点。出台公平竞争审查行政法规，完善重点领域、新兴领域、涉外领域监管规则。专项治理地方保护、市场分割、招商引资不当竞争等突出问题，加强对招投标市场的规范和管理。

据了解，这条智慧高速的“聪明”远不止这些：主动交通管理和智慧隧道管理，可以实现路面交通事件的秒级“主动发现”、隧道紧急情况快速响应与处置等功能；智慧服务区可以提供预约充电、线上点餐等多种特色服务，多层次满足司乘人员的出行需求；“之江慧眼”可以通过AI智能视频分析能实现18种异常交通事件、5种灾毁事件精准识别及自动报告，交通事件识别漏报率小于1%；高瞳4.0技术则引入全新的智能告警引擎，推出全新视觉模型、道路区域自适应算法及夜间识别等算法，大大提升了复杂监控环境下检测结果的准确率……

走一空，调一空，再量一空，在这连续重复的动作中，进度一点点推进。2个半小时后，3个作业小组先后完成作业，测量人员开始进行最后的数据复测，梁万志跟在轨道检测小车后面，直到波形图在电脑上划出一条完美的直线，他们的作业便圆满完成。

绍兴市上虞区百官街道文化社区党委书记、居委会主任董群英上任6年来，工作兢兢业业，社区治理井井有条。从一名普通社工成长为社区党委书记，在她看来，背后离不开组织的长期培养。“这些年来，我参加了‘8090’培训、领雁争先赛等30余场培训，把好经验、好方法运用到自身工作实践中。”